Обсуждается на форуме:
  • Протесты-2021
  • Криптовалюта
  • Коронавирус-2021
  • Свобода слова в действии
  • Мемориал
  • Колючий Саров
    Умное радио 107,0 FM  
    Последние комментарии
    Объявления в газеты
    Погода в Сарове
    вт, 26 января
    ночь

    0°C
    749 мм
    Ю,4 м/с
    вт, 26 января
    день

    0°C
    748 мм
    Ю-В,5 м/с
    ср, 27 января
    ночь

    +1°C
    746 мм
    Ю,6 м/с
    ср, 27 января
    день

    0°C
    744 мм
    Ю,7 м/с

    Прогноз по городам:
    Саров, Н.Новгород, Саранск, Москва

    Курсы ЦБ РФ
     23.01.202126.01.2021
    USD74,361574,8569 
    EUR90,408791,1458 
    Погода в Сарове
    вт, 26 января
    ночь

    0°C
    749 мм
    Ю,4 м/с
    вт, 26 января
    день

    0°C
    748 мм
    Ю-В,5 м/с
    ср, 27 января
    ночь

    +1°C
    746 мм
    Ю,6 м/с
    ср, 27 января
    день

    0°C
    744 мм
    Ю,7 м/с

    Прогноз по городам:
    Саров, Н.Новгород, Саранск, Москва

    Последние комментарии
    Курсы ЦБ РФ
     23.01.202126.01.2021
    USD74,361574,8569 
    EUR90,408791,1458 
    Объявления в газеты
    Сервисы @sarov.info
    Вход в почту
    Календарь
    Документы и файлы

    Для владельцев почтовых ящиков в зоне @sarov.info. Получить ящик

    «Новогодняя сказка-2020»: спасибо всем!

    29 декабря 2020 г.  |  Профсоюз РФЯЦ-ВНИИЭФ

    27 декабря из Сарова выехали две группы с активистами комиссии по работе с молодежью профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ. Подарки и помощь, собранные работниками Ядерного центра и горожанами в рамках традиционной благотворительной акции «Новогодняя сказка», были доставлены воспитанникам детского интерната в Потьме (Республика Мордовия) и детского дома в Богоявлении (Нижегородская область).

    Желающих принять участие в благотворительной акции было так много, что удалось не только воплотить в жизнь заветные желания ребят, но и закрыть самые необходимые нужды учреждений в тяжелый момент пандемии.

    В Потьму планировали отправить одну стиральную машину, а приобрели две! Собрали необходимые дорогостоящие лекарства (и тут отдельное спасибо работникам КБ-50, не первый год берущих на себя эту нелегкую миссию), памперсы, одежду, игрушки, моющие и чистящие средства, сладкие подарки. Чтобы увезти все, понадобилась машина с прицепом. И на помощь активистам пришел доброволец Сергей Никрюков, предоставивший свой транспорт.

    Вторая группа ребят повезла в Богоявление персональные подарки для всех воспитанников детского дома и сладкие подарки от Дедов Морозов и Снегурочек из Сарова.

    Комиссия по работе с молодежью профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ искренне благодарит всех участников акции, городской Совет ветеранов МКР № 2, директора кондитерского производства саровского шоколада Виталия Зюкина, сотрудников всех подразделений ВНИИЭФ и особенно ИТМФ, собравших основную сумму средств. Благодаря вашей помощи и неравнодушию дети в Потьме и Богоявлении, даже в условиях пандемии и невозможности посещений, не останутся без подарков и жизненно необходимых вещей. Огромное всем спасибо!

    IiHnMhrLkB0.jpgV8tiwBQKE2A.jpgMXwtW6yg0T8.jpgpxQ9vIfdn8w.jpgr7ccaxg_YYE.jpg0sDfddNupm0.jpgBDilkrwiRnE.jpgCcHRtmsjDLY.jpgCWJZfu-IAXs.jpgdwp0ik55Kk0.jpgE3J84FF02X0.jpg
    Поделиться:      

    Поздравления с Новым 2021 годом

    29 декабря 2020 г.  |  Профсоюз РФЯЦ-ВНИИЭФ

    Дорогие друзья! Примите самые теплые и сердечные поздравления с наступающими Новым годом и Рождеством!

    Желаем Вам крепкого здоровья, семейного благополучия, финансовой стабильности и уверенности в завтрашнем дне! Пусть новый год будет лучшим и наполненным только приятными эмоциями! Счастья, добра, гармонии, позитива и всего самого хорошего!

    Профсоюзный комитет РФЯЦ-ВНИИЭФ

    Поделиться:      

    Не остуди свое сердце

    22 декабря 2020 г.  |  Профсоюз РФЯЦ-ВНИИЭФ

    Вот уже на протяжении 4 лет работники завода «Авангард» являются постоянными гостями ребят из детского дома в поселке Потьме (Республика Мордовия). 18 декабря по инициативе Молодежной комиссии профкома ЭМЗ «Авангард» была организована традиционная новогодняя поездка. В этом году это второе посещение детишек детского дома. Первое состоялось 1 февраля, когда все были рады живому общению, не подозревая о надвигающейся всемирной беде.

    В условиях пандемии ребятишки оказались изолированы от внешних связей с людьми, которые, регулярно приезжая к ним, устраивали различные праздники, театрализованные представления, играли с ними на спортивных площадках, дарили хорошее настроение и вселяли надежду на новые встречи.

    Эпидемия внесла коррективу в общение между людьми, но не остудила их сердца. На денежные средства, собранные заводчанами по призыву профкома ЭМЗ «Авангард», были закуплены дорогостоящие лекарственные препараты и медицинские принадлежности, комплектующие к офисной оргтехнике, необходимая бытовая химия, хозяйственный инвентарь, бакалейная продукция (крупы, макаронные изделия, печенье) и многое другое.

    Но главной целью поездки было поздравление детишек с наступающим Новым годом. Ребята знали о приезде гостей и очень тщательно готовились. В окнах своего дома они появились в образе, наверное, самого главного обитателя леса: у каждого на голове красовались заячьи ушки. Дети старались не пропустить поздравительных слов ведущей праздника — председателя профкома ЭМЗ «Авангард» Ирины Ивановны Яковлевой. Появление Деда Мороза и его внучки Снегурочки на открытой заснеженной площадке перед зданием вызвало всеобщее ликование. Ребята хором, чтобы их было слышно, отвечали на вопросы Дедушки Мороза, аплодировали поздравлению Снегурочки. Ребятам передали сладкие подарки. А еще Дед Мороз наколдовал детям самый настоящий салют-фейерверк, который прогремел в уже потемневшем небе поселка Потьмы.

    На этом сюрпризы от Дедушки Мороза не закончились. Уже на следующий день детишек ждал новый подарок. Ведь во время каждой поездки в детский дом наши рукодельницы Елена Горбунова и Ольга Родионова традиционно устраивали для детей удивительные мастер-классы. Вот и в этот раз они не смогли оставить ребят без сюрприза. Своими золотыми руками они подготовили для каждого ребенка заготовку необыкновенно красивой Новогодней Ёлки с набором объемных самоклеющихся елочных игрушек и пятиконечной звезды. Представленный образец, несомненно, поможет деткам в работе. Однако мы надеемся, что каждый из ребят проявит фантазию и по своему вкусу сможет нарядить свою Ёлочку и украсить ею прикроватную тумбочку. Еще один сладкий подарок ждал ребят в столовой — большие открытые пироги от ООО «Саровский хлеб». Узнав однажды о том, что ребята детского дома не всегда имеют возможность есть свежий хлеб, работники предприятия откликаются на каждый анонс поездки и предоставляют свою свежую и качественную продукцию (батоны, сухарики, пряники, пироги) в качестве спонсорской помощи.

    Несмотря на сложную эпидемиологическую обстановку и различные трудности мероприятие состоялось. А самое главное, что глаза детей святились от счастья и радости.

    И.И. Яковлева, председатель профсоюзного комитета ЭМЗ «Авангард»:

    — Уходящий високосный год по-настоящему жестокий и коварный. Даже такое доброе благотворительное мероприятие, как встреча с детишками детского дома, практически было под угрозой. Мы ждали окончания эпидемии, но — увы… Заводчане готовы были в любую минуту отправиться к ребятам и порадовать их. Конечно, бесконтактное общение, тем более с ребятишками детского дома — это очень тяжело, прежде всего, тяжело морально! Видеть детей в окнах, в нарядных новогодних масках — зрелище, рвущее сердце на куски. Но всё же у ребят были счастливые, радостные лица, мы слышали их громкий смех, и от этого на душе было тепло и светло. Мы смогли подарить детям новогодний праздник! В этом и есть настоящее счастье.

    Профсоюзный комитет ЭМЗ «Авангард» благодарит:

    • профсоюзный комитет РФЯЦ-ВНИИЭФ в лице председателя И.А.Никитина;
    • работников и руководителей предприятия ООО «Саровский хлеб» — генерального директора — Филиппову Елену Владимировну, заместителя генерального директора — Мазурину Евгению Александровну;
    • работников и директора Ефремова Юрия ООО «Крокко-Пицца» за бесплатное изготовление вкусной пиццы
    • Хрункову Наталью Владимировну — директора магазина пиротехники ТЦ «Куба» за предоставление значительной скидки на праздничный салют-фейерверк;
    • работников Аптеки № 6 за подбор медицинских лекарств, препаратов и принадлежностей;
    • начальника УМиАТ — Чапаева Ряшидя Зяйдулловича за предоставление автотранспорта в условиях пандемии;
    • водителя УМиАТ — Васинькина Сергея за безопасную доставку и помощь в поездке;
    • молодёжную комиссию и профсоюзный актив ЭМЗ «Авангард» — Грачева Сергея (организатор, пиротехник), Куликова Павла (Дед Мороз), Соколову Дарью (Снегурочка), Мартьянову Галину (приобретение продуктов питания), Аринкину Анну (заказ лекарств).

    Спасибо всем неравнодушным заводчанам, молодёжи СКК (45) за их горячие сердца! Дай Бог всем вам здоровья, оптимизма и веры в то, что «ДОБРОТА СПАСЕТ МИР».

    DSC_0002.JPGDSC_0003.JPGDSC_0006.JPGDSC_0012.JPG

    Поделиться:      

    «Новогодняя сказка-2020»

    10 декабря 2020 г.  |  Профсоюз РФЯЦ-ВНИИЭФ

    Вот уже четыре года Комиссия по работе с молодежью профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ проводит благотворительную акцию «Новогодняя сказка». Воспитанники детских домов области пишут письма Деду Морозу со своими заветными желаниями. Письма передают в штаб комиссии, и молодые профактивисты, желающие превратить детскую мечту в реальность, снимают письма с новогодней елки. Максимальная сумма подарков оговаривается заранее.

    В этом году благотворительная акция была заявлена на областной конкурс профессионального мастерства работающей молодежи «Золотые руки» в номинации «Лучший проект в сфере молодежного корпоративного волонтерства».

    2 декабря в группе «Молодежь Нижегородской области» состоялась онлайн-церемония награждения победителей и призеров конкурса. Акция «Новогодняя сказка» заняла второе место! Искренние поздравления организаторам.

    И, кстати, пандемия доброму делу не помеха. «Новогодняя сказка — 2020» состоится, несмотря на все обстоятельства.

    В этом году благотворительная акция проводится для ребят из Потьмы и Богоявления. Желающие реализовать мечту ребенка могут обратиться в комиссию по работе с молодежью профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ, забрать письмо и в срок до 20 декабря приобрести подарок для ребят из Богоявленского детского дома. Так же идет сбор средств для покупки стиральной машинки (необходимой для стирки пеленок и постельного белья) в Потьминский детский дом.

    IMG_0122.JPGIMG_0257.JPGIMG_9768.JPGIMG_20191222_102512.jpg

    IMG_20191221_130343.jpg

    Поделиться:      

    Праздник — в каждый двор

    16 сентября 2020 г.  |  Профсоюз РФЯЦ-ВНИИЭФ

    36 уличных мероприятий было организовано и проведено Комиссией по работе с молодежью профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ в рамках празднования 75-летия атомной отрасли России.

    — Справедливо, что в эти праздничные дни мы чествовали не только ветеранов РФЯЦ-ВНИИЭФ и нынешнее поколение работников Ядерного центра, но и всех горожан, — подчеркивает председатель Комиссии по работе с молодежью профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ Светлана Чижикова. — В создание ядерного щита страны внесли свой вклад не только ученые, специалисты и рабочие РФЯЦ-ВНИИЭФ, но и все жители Сарова: те, кто занимался воспитанием детей в детских садах и школах, кто лечил горожан, строил, обеспечивал город светом, теплом, водой, — одним словом, все. Мы рады, что нашли формат поздравления горожан с общим для всей страны праздником!

    Праздники в городских дворах получились уютными: собирались все поколения жителей Сарова. С детьми занимались опытные энергичные аниматоры: подвижные игры, шоу мыльных пузырей, рисование на асфальте. Выступали артисты творческих коллективов города. Проводились викторины, посвященные истории Ядерного центра, Сарова и всей атомной отрасли. Самые активные участники викторин получили призы. А детям раздавали сувениры и шарики с символикой юбилея атомной отрасли.

    IMG_7706.JPGIMG_7623.JPG2NFvQpU0wsQ.jpgIMG_7478.JPGIMG_7553.JPG
    Поделиться:      

    23 августа работники ИЯРФ — члены атомного профсоюза — побывали в гостях у поискового кинологического отряда «Саров», который объединяет и профессиональных спасателей, и волонтеров-кинологов. Члены отряда принимают участие в поисковых работах, самые распространенные: найти очередного заблудившегося грибника. На счету отряда — десятки спасенных жизней. Руководит отрядом Сергей Кузнецов.

    — Мы приехали на Филипповские озера, где расположена тренировочная база отряда, — рассказывает председатель Молодежной комиссии профкома ИЯРФ Илья Солдатенков. — Программа мероприятия была насыщенной. Во-первых, нам подробно рассказали о правилах безопасности при выходе в лес. Важно одеваться ярко, иметь при себе заряженный мобильный телефон, запас еды, запас питьевой воды, лекарства и т. д. Эти, на первый взгляд, мелочи могут спасти жизнь. Во-вторых, нас познакомили с техническими устройствами, которые используют поисковики при работе в глухих лесных массивах, где нет мобильной связи, оснастку и многое другое.

    — Ну и самое главное — нам провели мастер-класс по иску человека, — добавляет член Молодежной комиссии профкома ИЯРФ Клавдия Величко. — Оказалось, что даже на относительно ровном и незапущенном участке леса найти человека очень сложно. Профессиональные поисковики делят участки на квадраты 500 на 500 м, нам дали участок в два раза меньше. Человек, которого мы искали, по пути движения оставлял некоторые вещи (так часто бывает в жизни, когда идти в лесу становится тяжелее). Мы работали честно, очень старались, человека найти смогли, а вот его зеленую куртку, которую он снял по пути и где-то бросил — не нашли. Поисковики нам потом показали, где она была оставлена.

    — Нам показали и работу кинологов, — рассказывает Илья. — Меня спрятали в лесу, а поисковики с собаками отправили на мои поиски. Это называется «работой на мотивацию»: показал собаке баночку с едой, побежал прятаться в лес, дальше сидишь, не издаешь ни звука и ждешь. Вот когда собака нашла, хозяин подтвердил ей, что поиски окончены — тогда можешь отдать банку с едой собаке.

    — Нас приняли очень радушно, — отмечает Клавдия. — Участники отряда приезжают на место тренировки в пятницу вечером, встают лагерем, работают все выходные, если нет поисковых работ. Видно, что поисковый кинологический отряд «Саров» — как семья: команда сплоченная, дружная, внимательная друг к другу. Было приятно пообщаться с такими замечательными людьми.

    Отряд «Саров» работает профессионально, исключительно на добровольной и безвозмездной основе. Каждый год его участники проходят аттестацию и подтверждают право своих собак участвовать в поисковых работах. Саровские поисковики являются членами Россоюзспаса, большинство собак и их хозяев — аттестованные кинологические расчеты МЧС РФ. Кроме работы в лесу, собаки обучены поиску пострадавших в разрушенных зданиях и завалах.

    1 (10).jpg3 (2).jpg2 (4).jpg

    Работу ПКО «Саров» поддерживают и город, и Ядерный центр. К примеру, в августе РФЯЦ-ВНИИЭФ помог приобрести 2 GPS-ошейника Garmin T5 и 6 наборов запасных аккумуляторных батарей. С использованием этого оборудования уже были спасены две человеческие жизни!

    Ну, а в тот момент, когда готовилась эта публикация, специалисты ПКО «Саров» работали в Мордовии, помогая отыскать очередного заблудившегося грибника.

    Для справки: ПКО «Саров» сотрудничает: с поисковыми отрядами волонтеров Нижегородской области: «Волонтер», «Рысь», «Площадка Оникс», республики Мордовия: «Поиск — 13 Регион», республика Крым: ПКО «Крым», Всероссийские: «Лиза Алерт», «Российский Союз Спасателей», ассоциация «Поиск пропавших детей», «Альтернатива»; с государственными и силовыми структурами: Администрация г. Саров Нижегородской области, МВД РФ (г. Саров, г. Первомайск, ГУ МВД РФ по Нижегородской области"), СК РФ по Нижегородской области, АСО ГО и ЧС (МКУ (УГО ЧС города Сарова) Нижегородская область, республика Мордовия, Нижегородский региональный, Набережные Челны республика Татарстан), МЧС РФ.

    Поделиться:      

    29 июля вышел на заслуженный отдых заместитель председателя профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ Игорь Борисович Лобов. Долгие годы он являлся членом президиума профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ. Входил в состав совместной комиссии по Коллективному договору и комиссии по информационной работе профкома, возглавляет организационно-массовую комиссию при профкоме. Курировал работу комиссии профкома по физкультуре и спорту. Возглавлял рабочую группу по реализации масштабного проекта — введение дисконтных профсоюзных электронных карт. Человек ответственный, внимательный к деталям, доброжелательный и невероятно трудолюбивый.

    ndOsVTJEiRc.jpg

    РОДНОЙ ЗАВОД

    Игорь Борисович пришел в Ядерный центр в 1980 году после окончания Горьковского Политехнического института по специальности «Металловедение, оборудование и технология термической обработки металлов». По распределению был направлен на работу в РФЯЦ-ВНИИЭФ на завод ВНИИЭФ в Центральную заводскую лабораторию и назначен на должность инженера по металлографии.

    В 1987 году был назначен на должность руководителя группы по механическим испытаниям и металлографии. Принимал участие в исследовательских работах по внедрению новых материалов, металлов и сплавов. Его коллеги-заводчане отзывают о нем как о грамотном и высококвалифицированном специалисте. Если взялся за дело — доведет его до результата, скрупулезно проработает каждую деталь, каждый этап.

    Эти качества оказались востребованными и в общественной работе. Еще в институте И.А.Лобов был председателем профбюро факультета. В Ядерном центре Игорь Борисович сразу включился в профсоюзную работу завода ВНИИЭФ, избирался председателем профкома лаборатории, был членом профкома завода ВНИИЭФ.

    эту обязательно пикет у здания госдумы (1).jpg

    НЕ СИДЕТЬ СЛОЖА РУКИ

    Развал Советского Союза и последовавшие за этим событием экономические трудности отразились на всех гражданах России. Игорь Борисович не из ушел с завода. Напротив — вместе с единомышленниками добивался, чтобы обязательства работодателя, прописанные в Коллективном договоре, перед работниками ВНИИЭФ выполнялись в полном объеме. В 1995 году Игорь Борисович Лобов был избран заместителем председателя профкома завода ВНИИЭФ, а уже в 1996 году -председателем профкома завода ВНИИЭФ на освобожденной основе. В то время профсоюз Ядерного центра проводил масштабные акции, добиваясь от правительства выполнения гарантий перед всеми работниками крупнейшего в атомной отрасли предприятия.

    — Первый митинг работников ВНИИЭФ, в котором приняли участие около 2000 человек, прошел на стадионе «Старт» 24 июня 1993 года под проливным дождем, — вспоминает председатель профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ Иван Александрович Никитин. — Работники требовали ликвидировать задолженности по зарплате, обеспечить индексацию всех бюджетных поступлений на расчетный счет Института (инфляция исчислялась на тот момент десятками процентов), а самое главное — издать указ Президента РФ, подтверждающий и регламентирующий статус РФЯЦ, утвердить разработанную федеральную программу деятельности Института.

    В этой борьбе использовались все законные способы: митинги, пикеты, петиции.

    3 декабря 1996 года профсоюз завода во главе с Игорем Борисовичем Лобовым вывел своих работников завода ВНИИЭФ на митинг у проходной. Митинг вновь собрал более 2000 человек. Была принята резолюция, направленная администрации ВНИИЭФ и руководству Минатома РФ.

    — В этот момент и началось наше активное сотрудничество с Игорем Борисовичем Лобовым, — вспоминает Иван Александрович — Одно дело взаимодействовать в рамках совещаний, другое — стоять плечом к плечу на пикетах и митингах. Основные наши требования в тот момент — прекратить задержки заработной платы, которые к тому времени достигали срока до шести месяцев!

    В сентябре 1998 года Игорь Борисович вошел в состав делегации профсоюзной организации РФЯЦ-ВНИИЭФ (И.А.Никитин, И.Б.Лобов, Ю.В.Остриянский, Ю.И.Михеев, Л.С.Зуйкова), которая вместе с представителями других профсоюзных организаций предприятий ЯОК пикетировала в Москве у зданий Минатома, Минфина и Государственной Думы РФ.

    В 2003 году Игорь Борисович был избран на должность заместителя председателя Первичной профсоюзной организации РФЯЦ-ВНИИЭФ. Вместе, в целом, мы проработали 22 года! И не было ни одного случая, чтобы Игорь Борисович подвел своего председателя, а главное свою профсоюзную организацию! Огромное ему человеческое спасибо!

    лыжный мемориал музрукова.jpgна осеннем марафоне.jpg

    ШИРОКИЙ КРУГ ОБЯЗАННОСТЕЙ

    Игорь Борисович был членом президиума профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ, входил в состав совместной комиссии по Коллективному договору, комиссии по информационной работе профкома, возглавлял организационно-массовую комиссию профкома, много внимания уделял комиссии профкома по физкультуре и спорту.

    — Наше сотрудничество с Игорем Борисовичем длилось почти два десятилетия, — рассказывает начальник отдела физкультуры и спорта РФЯЦ-ВНИИЭФ Наталья Алексеевна Кочеткова. — И это тот случай, когда совместная работа перерастает в крепкую дружбу. Невозможно перечислить все мероприятия, которые мы организовали и провели за эти годы: Лыжный мемориал им. Б.Г.Музрукова, ежегодные спартакиады РФЯЦ-ВНИИЭФ, этапы «Атомиады», «Семейные старты», десятки, сотни спортивных состязаний, ставших яркими событиями в жизни спортсменов Ядерного центра, открывших нам новые имена, позволивших наблюдать за профессиональным ростом наших спортсменов! Каждое такое мероприятие — это тщательно продуманная и выполненная работа команды организаторов. Заложить финансирование, проработать этапы соревнований, критерии оценки судейского корпуса, подготовка технической базы — Игорь Борисович вникал во все детали, обдумывал, советовал, искал пути решения возникших проблем. Вот мы с вами смотрим на наши великолепные спортивные залы, площадки, инвентарь, форму, кубки — во всем есть заслуга Игоря Борисовича как организатора. Я, конечно, искренне рада, что Игорь Борисович теперь будет реализовывать свои мечты и отложенные дела, но, честно говоря, мне и нашему отделу ФиС будет его недоставать.

    портрет обязательно.jpg

    КРУПНЕЙШИЙ ПРОЕКТ

    В 2019 году профком РФЯЦ-ВНИИЭФ взялся за реализацию нового масштабного проекта — профсоюзной дисконтной программы «Профсоюзный Дисконт».

    — Идея была привлекательной — внедрить современные технологии и ввести электронные профсоюзные билеты, — рассказывает член рабочей группы по разработке и реализации проекта, председатель профкома КБ-1 Игорь Мишин. — И были хорошие решения у наших коллег. Только есть серьезная загвоздка: мы работаем на режимном предприятии, и это накладывает значительные ограничения. Мы искали свою модель. Съездили рабочей группой в Арзамас на приборостроительный завод, взяли за основу их проект, доработали.

    Вклад И.Б.Лобова в разработку и реализацию профсоюзной дисконтной программы Ядерного центра трудно переоценить. С каждым предпринимателем, вошедшим в программу и предоставившем членам профсоюза РФЯЦ-ВНИИЭФ скидки в своих магазинах, Игорь Борисович встречался лично и не один раз. Объяснял идею, убеждал, доказывал, дотошно изучал каждый договор. Сначала предприниматели осторожничали, выжидали, потом стали звонить сами. Объемы работы увеличились в несколько раз.

    — Это рутинная и очень ответственная работа: собрать персональные данные работника с его согласия, потому что дисконтные карты именные; найти дизайнера и проработать внешний вид карты; найти надежную организацию, которая изготовит дисконтные карты, — объясняет Игорь Мишин. — Игорь Борисович обладает редкими качествами: умением слышать людей и умением доверять. Мы обсуждали каждый шаг, искали компромисс, старались предусмотреть подводные камни. Игорь Борисович приветствовал наши инициативы, выслушивал, обдумывал. Одним словом, наша группа опиралась на него. Пилотный проект запущен, он привлек внимание, число предпринимателей, желающих принять участие в программе растет. Это заслуга в первую очередь Игоря Борисовича Лобова. И еще важный момент. Он ценит и уважает работу коллег, всегда благодарит за помощь и сотрудничество. Всегда! Это окрыляет.

    Коллектив профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ желает Игорю Борисовичу Лобова крепкого здоровья, благополучия и реализации задуманного!

    Поделиться:      

    Велопоход всем на пользу

    12 августа 2020 г.  |  Елена Трусова

    С 31 июля по 2 августа члены профсоюзной организации ЭМЗ «Авангард» приняли участие в туристическом велопробеге Саров — Нижний Сатис. Организовала мероприятие молодежная комиссия профкома завода «Авангард», а руководителем похода выступил опытный турист Дмитрий Васильевич Ермошкин.

    IMG-20200811-WA0010.jpg

    — Конечно, пандемия застала нас врасплох и заставила резко изменить планы, — рассказывает один из организаторов велопохода, член молодежной комиссии профкома ЭМЗ «Авангард» Надежда Молчановская. — Мы планировали летом организовать байдарочный поход, разработали маршрут, ориентированный на новичков, хотели полюбоваться окрестностями города. Но эта идея осталась нереализованной. Но наша молодежь решила: не байдарках, так на велосипедах. Тем более что маршрут есть, он опробован, с дистанцией справлялись даже дети. Так что велопоход прошел у нас уже третий раз.

    Организатора максимально позаботились о безопасности участников велопохода: мониторинг состояния здоровья, запас дезинфицирующих средств, кроме того, все велотуристы работают в одном коллективе и ежедневно общаются на производстве.

    — Велотуризм в России — один из самых доступных, это направление успешно развивается, в Сарове тоже с каждым годом все больше людей садятся на велосипеды, — отмечает Надежда. — И вообще, движение — это жизнь. Нас не смутил даже прогноз погоды, обещавший дождь.

    В пятницу после работы участники велопохода отправились в путешествие, проехали через Белёнки и встали лагерем рядом с Нижним Сатисом. По сложившейся традиции, палатки, продукты и необходимый инвентарь ребятам доставили до места на машине. В субботу из-за дождя велотуристы провели день в лагере: шашлыки, песни под гитару, общение. А в воскресенье до обеда уже вернулись в город.

    — Вокруг Сарова много красивых мест, — говорит Надежда. — Велопоход позволяет любоваться пейзажами, заботы остаются в городе, свежий воздух и физическая нагрузка всегда идут на пользу. А на байдарках мы непременно сходим, пусть и следующим летом. Главное — справиться с пандемией и вернуться к прежней энергичной жизни. За месяцы самоизоляции и разных ограничений мы все соскучились по общению и путешествиям. У нас на ЭМЗ «Авангард» прекрасный коллектив, замечательные люди, и мы лишний раз в этом убедились.

    IMG-20200811-WA0013.jpgIMG-20200811-WA0012.jpgIMG-20200811-WA0011.jpg

    Поделиться:      

    Вячеслав Юферев встретил свое 75-летие

    24 июля 2020 г.  |  Профсоюз РФЯЦ-ВНИИЭФ

    ПРОДОЛЖАЯ ТРАДИЦИИ АТОМНОГО ПРОФСОЮЗА

    17 июля технический инспектор труда профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ Вячеслав Николаевич Юферев встретил свое 75-летие. В профкоме Института Вячеслав Николаевич работает почти четверть века: с 1996 года — в должности заместителя председателя первичной профсоюзной организации РФЯЦ-ВНИИЭФ, в 2011 году перешел на должность главного специалиста профкома Института, а в 2018 году был назначен техническим инспектором труда. Обеспечивает общественный контроль состояния безопасности и охраны труда, организует и координирует в этой связи работу и обучение уполномоченных профсоюзного комитета по охране труда работников.

    Награжден Почетными грамотами профсоюзной организации и администрации РФЯЦ-ВНИИЭФ, РФЯЦ-ВНИИЭФ, ГК «Росатом» и отраслевого профсоюза; знаком отличия «Академик И.В.Курчатов 4 степени», Почетным знаком РПРАЭП им. А.Н.Каллистова «За заслуги перед РПРАЭП» 1 и 2 степеней. Почетный ветеран РФЯЦ-ВНИИЭФ. Воспитал двух дочерей, помогает воспитывать семерых внуков.

    P1010006.JPG

    СЕЛЬСКИЕ КОРНИ

    Вячеслав Николаевич родился вблизи села Нижне-Ивкино Кумёнского района Кировской области в 1945 году. Старший из четырех детей. Отец — фронтовик, вернулся в 1944 году в родную деревню после тяжелого ранения. Был награжден боевым орденом Красного Знамени.

    В первый класс Вячеслав Николаевич пошел в школу поселка Кумёны, куда семья перебралась, чтобы дать детям образование. Учился с интересом и удовольствием, занимался в школьных кружках и секциях, играл в школьном оркестре.

    В шестидесятые годы в средней школе было введено 11-летнее обучение. Поэтому в старших классах, начиная с восьмого, учащиеся получали и среднее образование, и профессиональную подготовку. Вячеслав Николаевич получил профессию тракториста-машиниста третьего класса. Работал и за рычагами трактора, и за рулем комбайна. Еще ребят обучали и столярному делу, и слесарному с присвоением рабочего разряда.

    — Мы с друзьями успешно принимали участие в районных и областных олимпиадах (по математике, физике, биологии, химии, литературе), — рассказывает Вячеслав Николаевич, — занимались на подготовительных курсах МГУ и физтеха. Были уверены, что необходимо получать именно физико-математическое высшее образование. Для поступления в МГУ мне не хватило всего 1 балла. И тогда я уехал в Горький, в университет им. Лобачевского, где поступил на радиофизический факультет.

    СТУДЕНЧЕСТВО

    — В Горький стремилась прекрасная талантливая молодежь, — вспоминает Вячеслав Николаевич. — У факультета радиофизики была отличная техническая база, в распоряжении был астрофизический полигон НИРФИ рядом с Кстово. Дипломную работу выполнял в Институте физики атмосферы и океана АН СССР, опубликовал первую и последнюю открытую статью на тему исследования и измерения температуры земной поверхности с ИСЗ «Космос-243». Диплом у меня был небольшой по объему — всего 23 страницы, но оценили его на «отлично». В университет приезжали представители работодателей, искали перспективных ребят на предприятия. Был в их числе и представитель закрытого города. Я заполнил анкету, всерьез на вакансию не рассчитывал и был несколько удивлен, когда узнал, что мной заинтересовались в закрытом городе. Заполнил еще одну анкету и уехал в Арзамас-16. С моего потока сюда прибыли 7 человек. Через год работы на Объекте перевелся в сектор 13, будущий ИЛФИ, в отдел ученого и лауреата Госпремии Ф.В.Григорьева.

    Арзамас-16 Вячеславу Николаевичу понравился. Здесь Вячеслав Николаевич встретил будущую жену Ларису. И уже скоро исполнится 50 лет, как они идут по жизни вместе.

    НАУКА И ОБЩЕСТВЕННАЯ РАБОТА

    — Работать в секторе 13 было интересно, — вспоминает Вячеслав Николаевич. — Я пришел в группу радиофизика же Льва Михайловича Лаврова. Занимался изучением распространения радиоволн, в том числе светового диапазона, исследованием характеристик лазерно-физических установок. Освоил все «машины», которые использовались. Окончил аспирантуру, написал диссертацию, но в ход она не пошла по разным обстоятельствам. Работал в должностях инженера, младшего научного сотрудника, научного и старшего научного сотрудника. Коллектив был прекрасный, дружный. Занимался общественной работой. Был выбран членом профкома подразделения, вошел в жилищно-бытовую комиссию горкома профсоюза, был редактором настенной газеты «Квант». Но о том, что однажды перейду в профком Ядерного центра, не думал. Тем не менее это произошло.

    К 1992 году наша группа плотно занималась одной из новых установок. Работы было много. Но в это время в стране произошли кардинальные изменения. В какой-то момент председатель профкома нашего подразделения отказался от своей должности, стали срочно искать замену, остановились на моей кандидатуре. Коллектив это решение поддержал. Я был избран председателем профкома. Вскоре председатель профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ И.И.Градобитов предложил мне перейти на работу в должности заместителя профкома Ядерного центра. Фактически с 1996 года я работаю здесь, регулярно избираясь в состав профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ.

    2017 70 лет профорганизации ВНИИЭФ (2).JPG

    ЗАЩИТИТЬ АТОМНУЮ ОТРАСЛЬ

    Вячеслав Николаевич очерчивает круг вопросов, которыми стал заниматься в профкоме Института: Коллективный договор, охрана труда и здоровья, социальное страхование… Сегодня коллеги Вячеслава Николаевича говорят о нем, как о настоящем профессионале, человеке дотошном, прекрасно знающем законы, следящим за их изменениями, умеющем применять их на практике. С новым председателем профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ Иваном Александровичем Никитиным, избранном в 1998 году, они нашли общий язык и сработались.

    — В 1990-е годы атомная отрасль переживала кризис, — вспоминает Вячеслав Николаевич. — Администрация Ядерного центра и профсоюзный комитет вели реальную борьбу за права трудящихся. Невыплаты заработной платы достигали 5−6 месяцев. Уходили специалисты. Госзаказ был сокращен до минимума. 9 апреля 1998 года наши коллеги в Снежинске провели первую забастовку. Мы подхватили эту инициативу. Наша первая забастовка прошла 6 июня 1998 года.

    23 июля 1998 года коллектив Ядерного центра провел вторую забастовку, а на площади Ленина прошел самый массовый митинг в истории Сарова, на котором была принята резолюция с требованием к Правительству РФ о погашении накопленных долгов по заработной плате. Вел этот митинг Вячеслав Николаевич Юферев. Акция вызвала широкий резонанс в средствах массовой информации. Профсоюзу атомной отрасли тогда удалось добиться нескольких перечислений (траншей) на оплату труда работникам отрасли. Это позволило улучшить положение работников, снизить социальную напряженность.

    КОЛДОГОВОР ПРОФСОЮЗА РФЯЦ-ВНИИЭФ

    — Самая незаметная для работников Ядерного центра работа профсоюзной организации — работа над Коллективным договором. И эта работа — самая важная, потому что касается каждого работника, — отмечает Вячеслав Николаевич. — Именно тогда, в начале 2000-х годов появился новый Коллективный договор, который практически без изменений дошел до нашего времени. При его формировании мы провели 37 заседаний, на которых скрупулезно прописывали каждый пункт Колдоговора и отстаивали его перед работодателем. Даже в ЦК РПРАЭП отмечают: Колдоговор Ядерного центра в Сарове служит примером для многих других предприятий. В этом заслуга нашего профсоюзного комитета, нашей команды.

    С 2011 года Вячеслав Николаевич перешел на должность главного специалиста профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ, сконцентрировавшись на значимых сферах деятельности: вопросах охраны труда, помощи ветеранам, социальной и правовой помощи. До 2018 года возглавлял комиссию по охране труда профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ, с 2013 года — технический инспектор труда РПРАЭП. В 2018 года перешел на должность технического инспектора труда профкома РФЯЦ-ВНИИЭФ. Вячеслав Николаевич не только активно организует общественный контроль со стороны профсоюзной организации Ядерного центра в этой сфере, но и работает в составе большого числа комиссий: от приемки оборудования, зданий и сооружений РФЯЦ-ВНИИЭФ до проверки знаний руководителей и работников по безопасности и охране труда, от спецоценки условий труда (СОУТ) до проверки состояния охраны труда на рабочих местах и расследования несчастных случаев и профзаболеваний.

    Ведет активную работу с ветеранами РФЯЦ-ВНИИЭФ, отстаивает их интересы в социальных и организационных вопросах. Входит в состав Совета ветеранов (Совет РО ОДВ) РФЯЦ-ВНИИЭФ, активно работает в составе комиссий по оказанию материальной помощи работникам и пенсионерам, по назначению дополнительных пенсий.

    Коллеги поздравляют Вячеслава Николаевича с юбилеем, желают крепкого здоровья, долголетия и успехов.

    Поделиться:      

    К новым рубежам

    9 июля 2020 г.  |  Профсоюз РФЯЦ-ВНИИЭФ

    Седьмой пленум Центрального комитета РПРАЭП с основным вопросом «О социальном партнерстве и отраслевых соглашениях РПРАЭП» состоялся 30 июня в дистанционном формате. Руководство профсоюза и штатные работники аппарата участвовали в обсуждении повестки дня из зала заседаний центрального офиса, остальные члены ЦК — со своих рабочих мест.

    Еще до начала пленума члены Центрального комитета имели- возможность познакомиться с печатной версией доклада председателя РПРАЭП Игоря Фомичева, где были подробно изложены все направления и итоги социального партнерства как на отраслевом, так и на общероссийском уровне. Поэтому в «живом» выступлении, профсоюзный лидер сделал акцент на моментах, которые не вошли в доклад, но заслуживали внимания.

    img_2934-b.jpg

    В частности, Игорь Фомичев напомнил историю становления социального партнерства в отрасли. Знаковым событием, задавшим вектор во взаимоотношениях работников и работодателей в атомной отрасли, он считает коллегию тогда еще Минатома России, которая состоялась 31 марта 2000 года в городе Снежинске. На ней в присутствии Владимира Путина председатель профсоюза высказал пожелание создать в атомной отрасли систему трехстороннего социального партнерства по аналогии с государственной. В августе этого же года был учрежден Союз работодателей атомной энергетики, промышленности и науки РФ. Так по инициативе РПРАЭП, которую поддержал президент России, у профсоюза атомщиков появился полноценный социальный партнер.

    — Такой хорошо выстроенной системы социального партнерства, наверно, нет ни у какой другой отрасли в России. Особенно важно то, что система, которая зародилась сверху, пронизывает всю структуру атомной отрасли, доходит до самого низа и именно на предприятиях мы хорошо видим его реальные результаты. Это еще раз подтвердила кризисная ситуация, обусловленная пандемией. Там, где социальное партнерство развито, удавалось и оперативно обеспечивать работников защитными средствами, и решать вопросы помощи медсанчастям.

    Председатель РПРАЭП подчеркнул, что атомная отрасль по многим показателям выглядит лучше, чем другие, и социальные обязательства перед работниками, в основном, выполняются. В июне на заседании отраслевой комиссии по регулированию социально-трудовых отношений социальные партнеры подвели итоги выполнения Отраслевого соглашения и признали его, в целом, выполненным. Сейчас настало время перейти к консультациям по новому Соглашению, которое должно быть подписано до конца года.

    — Девиз атомной отрасли — «На шаг впереди», но в социальных вопросах мы должны быть не на один, а на полтора или даже два шага впереди, и пришло время сделать определенные шаги в решении проблемных вопросов, которые пока еще остаются. Например, в повышении размера негосударственной пенсии, — обозначил проблему профлидер.

    Сегодня негосударственная пенсия атомщика составляет в среднем 1,5 тысячи рублей, Игорь Фомичев уверен, что это очень мало для социально-ориентированной и не бедной отрасли. Например, в некоторых других отраслях размер негосударственной пенсии может составлять 5−10 тысяч рублей, и Росатом явно проигрывает по этому социальному показателю.

    Также председатель РПРАЭП также обратил внимание участников пленума, на не всем очевидные, но тревожные сигналы. В частности, профсоюзного лидера насторожили результаты одного из опросов департамента кадровой политики ГК «Росатом» — на вопрос о том, рассчитывают ли они на то, что их поддержат в трудной жизненной ситуации, около половины респондентов ответили отрицательно.

    — Это говорит о недоверии людей к своей отрасли, причем при показателе вовлеченности более 80%. Значит, мы где-то недорабатываем! Считаю, что одна из наших главных задач — добиться повышения доверия работников, — акцентировал профлидер.

    Люди должны рассчитывать на поддержку отрасли в любых ситуациях, в том числе в условиях пандемии новой коронавирусной инфекции. Что можно сделать для атомщиков, которым пришлось переболеть COVID-19 и медиков, которые работали с ковидными пациентами? Обе эти категории, по мнению специалистов, нуждаются в реабилитации, и у РПРАЭП есть конкретные предложения. Они уже были озвучены на заседании отраслевой комиссии. Кроме того, по инициативе Игоря Фомичева профсоюзная сторона РТК направила их зампреду правительства по социальным вопросам Татьяне Голиковой.

    — Для переболевших атомщиков и медиков должны быть разработаны специальные реабилитационные программы, такая программа уже подготовлена и начала реализовываться в нашем санатории «Бештау», — сообщил председатель РПРАЭП.

    Председатель Ставропольской краевой профорганизации Владимир Васильчук подтвердил, что «Бештау» готов к приему атомщиков, переболевших коронавирусом. Санаторий уже возобновил работу в нормальном режиме, его двери отрыты, как всегда, для обычных клиентов, которым нужны уникальные природные факторы и не менее уникальные лечебные программы этой кавказской здравницы. Ждет на лечение атомщиков и другой профсоюзный санаторий КМВ «Жемчужина Кавказа».

    О готовности к принятию людей, пострадавших от COVID-19, сообщила и председатель профсоюзной организации санатория «Алтай» Галина Лебедева. В этом санатории также подготовлены соответствующие реабилитационные программы.

    Пандемия еще долго будет оставаться на повестке дня и корректировать привычный уклад жизни. Генеральный директор Союза работодателей, атомной промышленности, энергетики и науки России Андрей Хитров считает, что работодатели и профсоюз должны вместе анализировать влияние коронавируса на трудовые отношения. Он напомнил, что депутаты Госдумы работают над поправками в Трудовой кодекс, которые будут регулировать дистанционную работу. Отрасль уже столкнулась с этой новой и для многих непривычной формой занятости, и пока работа по осовремениваю ТК РФ продолжается, гендиректор «СоюзАтом России» попросил профсоюз внимательно следить за тем, что происходит на местах и информировать своего социального партнера о перегибах, потому что «работодатели могут видеть это по-разному». В целом же, в некоторых случаях и для отдельных категорий работников удаленная работа — это удобный механизм, считает Андрей Хитров.

    Одно интересное предложение поступило от председателя профорганизации АО «СХК» Вячеслава Кочетова. Его суть в том, чтобы при сокращении штатов предусмотреть для членов профсоюза преимущество в сохранении рабочего места. В отрасли есть примеры локальных нормативных актов, содержащих такие пункты. Однако внести подобную формулировку в Отраслевое соглашение, к сожалению, нельзя, но можно добиваться такого преимущества на уровне предприятий. Тем более, что итоговый документ пленума — постановление «О социальном партнерстве и отраслевых соглашениях РПРАЭП» — рекомендовало председателям профорганизаций добиваться включения в коллективные договоры обязательств выше уровня Соглашения.

    Можно считать, что постановление VII пленума Центрального комитета РПРАЭП дало старт работе над новым Отраслевым соглашением, его проект должен быть сформирован в ноябре, а подписать документ планируется в декабре 2020 года.

    Члены Центрального комитета впервые в истории РПРАЭП принимали постановление в режиме онлайн, за него проголосовало абсолютное большинство.

    img_2919-b.jpg

    Поделиться:      

    Архив этого раздела:

    2017 г.: янв | фев | мар | апр | май | июн | июл | авг | сен | окт | ноя | дек
    2018 г.: янв | фев | мар | апр | май | июн | июл | авг | сен | окт | ноя | дек
    2019 г.: янв | фев | мар | апр | май | июн | июл | авг | сен | окт | ноя | дек
    2020 г.: янв | фев | мар | апр | май | июн | июл | авг | сен | окт | ноя | дек
    2021 г.: янв
    За месяц:
    Последние комментарии
    Объявления в газеты
    Сервисы @sarov.info
    Вход в почту
    Календарь
    Документы и файлы

    Для владельцев почтовых ящиков в зоне @sarov.info. Получить ящик
    Погода в Сарове
    вт, 26 января
    ночь

    0°C
    749 мм
    Ю,4 м/с
    вт, 26 января
    день

    0°C
    748 мм
    Ю-В,5 м/с
    ср, 27 января
    ночь

    +1°C
    746 мм
    Ю,6 м/с
    ср, 27 января
    день

    0°C
    744 мм
    Ю,7 м/с

    Прогноз по городам:
    Саров, Н.Новгород, Саранск, Москва

    Курсы ЦБ РФ
     23.01.202126.01.2021
    USD74,361574,8569 
    EUR90,408791,1458